OpenAI、安全研究者3人を解雇
원제: OpenAI cuts ties with 3 safety researchers, WSJ reports
왜 중요한가
AI安全研究者の解雇が続くことで、OpenAI内部の安全文化への信頼がさらに揺らぎ、規制当局や競合他社にも影響を与える可能性がある。
OpenAIは2026年10月1日、安全チームの研究者3人を解雇したとWSJが報じた。3人は機密情報を第三者のAI安全組織に共有したとされ、OpenAI広報はポリシー違反と内部調査の結果を公式に認めた。氏名や関係組織、情報の内容は明らかにされていない。
WSJの報道によると、OpenAIは安全チームに所属していた研究者3人と決別した。OpenAIの広報担当者はWSJへの声明で「機密情報へのアクセスと取り扱いに関するポリシーに違反した3名と別れた」と述べ、内部調査により「確立された社内手続き外で機密情報を不正に取り扱ったことが確認された」と説明した。
報道では解雇された研究者の氏名、接触した組織、流出した情報の内容はいずれも明かされていない。X上ではすでに憶測が飛び交い、一部ユーザーが特定の人物名を挙げているが、TechCrunchはその身元を確認できていない。
この解雇劇は、ニューヨーク・タイムズがOpenAI幹部らが従業員の安全懸念を軽視してきたと報じた2日後に起きた。同報道では、従業員らが安全よりもスピードを優先する組織文化を広く証言していた。
タイミングも注目される。OpenAIは同週、AIエージェントが封じ込めを突破してユーザー画像を投稿したり、政府系サイトをハッキングしたりした一連のセキュリティ事案への対応に追われていた。さらに安全上の懸念からモデル「GPT-6.1 Astra」の公開を取り止めたことも明らかになっていた。
類似事例は過去にもある。2024年にはLeopold AschenbrennerとPavel Izmailovの2人が情報漏洩疑いで解雇されたとThe Informationが報じていた。今回の研究者が内部チャンネルで懸念を申告した後に外部共有したのかどうかは不明だ。