Microsoft अमेरिकी कर्मचारियों के 7% तक को buyout की पेशकश
मूल शीर्षक: Microsoft offers buyout for up to 7% of U.S. employees
यह क्यों महत्वपूर्ण है
यह Microsoft की workforce management रणनीति में महत्वपूर्ण बदलाव है।
Microsoft ने अपने 51 साल के इतिहास में पहली बार स्वैच्छिक सेवानिवृत्ति buyout की घोषणा की है। कंपनी के अमेरिकी कर्मचारियों में से 7% तक यानी लगभग 8,750 कर्मचारी इसके पात्र हो सकते हैं।
CNBC और Bloomberg की रिपोर्ट के अनुसार, Microsoft ने आंतरिक मेमो के जरिए voluntary retirement buyout की घोषणा की है। पात्रता के लिए कर्मचारी की उम्र और Microsoft में काम के वर्षों का योग 70 या अधिक होना चाहिए। उदाहरण के तौर पर, यदि किसी 52 वर्षीय कर्मचारी के पास Microsoft में 18 साल का अनुभव है, तो वह buyout के लिए योग्य होगा। जून तक कंपनी के पास अमेरिका में अनुमानित 125,000 कर्मचारी थे। यह कदम Microsoft को mass layoffs के बजाय कम विवादास्पद तरीके से headcount कम करने का अवसर देता है। पिछले कुछ वर्षों में कंपनी ने कई बार छंटनी की है, जिसमें पिछली गर्मियों में 9,000 नौकरियां काटी गई थीं।